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Etwas über mich

Seit mittlerweile mehr als 20 Jahren bin ich in unterschiedlichen Funktionen als Führungskraft in dynamischen und komplexen Organisationen tätig. Umfassende Erfahrung  in unterschiedlichen Führungstätigkeiten im Personalbereich unterstreichen mein Profil. Im Jahr 2016 habe ich mich bewusst einem Perspektivwechsel gestellt und bin nunmehr in meinem Hauptberuf als Leiter in der IT-Abteilung eines internationalen Unternehmens >5.000 Mitarbeiter tätig. Dabei verantworte ich einen Bereich mit mehr als 50 Mitarbeitern. Die Förderung und Entwicklung meiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist mir eine Herzensangelegenheit. Mein Motto: Führen mit "Kopf, Herz und Hand".

Zertifikate und Abschlüsse:

Dipl.-Betriebswirt (FH) – Schwerpunkt Personal und Organisation, Psychologischer Berater – Personal Coach, Personal und Business-Coach, Studium Personalentwicklung kompakt, sowie Mediation kompakt, Lean Leader Foundation, Industriekaufmann, Industriefachwirt, zahlreiche Führungskräftetrainings sowie diverse Aufbau-Coachingseminare bei www.drmigge.de (z.B. Psychodrama, Sinn) sowie regelmäßige Selbsterfahrung in einer Peergroup. Zertifizierung zum System- und Team-Coach, DFC.

 

 

 

 

 

 

 

Als Mitglied im Deutschen Fachverband Coaching (DFC) sind dessen Ethik-Richtlinien für mich bindend. Der DFC ist Mitglied im Forum Werteorientierung in der Weiterbildung e.V. (FWW), daher schließe ich mich dessen Berufskodex sowie der Werteorientierung an. Darüber hinaus beachte ich auch die Ethik-Richtlinien des deutschen Bundesverbandes Coaching DBVC, sowie der International Coaching Federation ICF

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